Überblick
INTP (Introversion / Intuition / Rationalität / Verständnis) ist eine Persönlichkeitsart von MBTI, Keirsey Temperatursortierer und sozialer Persönlichkeit, die aus der analytischen Psychologie von Jung entwickelt wurde.
Persönlichkeitsmerkmale
INTP ist eine freie kreative Person und ein Gelehrter mit fliegenden Gedanken. Sie sind leicht abzulenken, aber sie haben unendliche Kreativität. Ihre Vorliebe und ihr tiefes Verständnis von abstrakten Konzepten ermöglichen es ihnen, sich an jeder kreativen und herausfordernden Arbeit zu beteiligen.
Sie sind impulsiv und leicht, Ideen zu haben, und diese Ideen können sehr talentiert sein. Manchmal lassen diese Ideen INTP auch den Weg verlieren, weil sie immer neue Ideen haben.
Wenn INTP zu viele Details oder eine bestimmte Umsetzungsfrist für mechanische Arbeiten hat, werden sie sich sehr frustriert fühlen. Wenn sie eine Frist einhalten, werden sie weiterhin um eine Verlängerung bitten
Fast alle INTP haben einen oder mehrere verwandte Bereiche, in denen sie gut sind, die durch ihr Talent beschrieben werden können. Sobald sie Glück haben, in der Industrie, die ihren Appetit erfüllt, können sie die Höhe erreichen, dass viele Menschen Jahre, Jahrzehnte oder sogar ein Leben in einer sehr kurzen Zeit mit ihrem überlegenen Verständnis verbringen können. Doch in anderen Bereichen außerhalb dieser hellen Felder, aufgrund der langfristigen Vernachlässigung, können viele Probleme, die kein Problem für gewöhnliche Menschen sind, sie in Verlegenheit bringen. Zum Beispiel, im täglichen Leben kann vielleicht eine kleine Hausarbeit ihre unbeholfene Seite entlarven und sofort von einem Genie zu einem Idioten wechseln.
Die Eigenschaften der INTP werden diese Art von Menschen bereit machen, Abenteuer zu verfolgen, aber dies kann mit ihrer Vorliebe für das Denken allein widersprechen. Für INTP ist die Außenwelt wunderbar, aber sie wird die Introspektion der INTP in der Welt beeinträchtigen.
INTP wird auf geschlechtsspezifische Fragen stoßen, und die spezifische Situation wird anders sein. Für die INTP-Frauen stehen sie oft in einem Dilemma: Die traditionelle Definition von Frauen in der Gesellschaft widerspricht immer ihren natürlichen Vorlieben. Zum Beispiel kann INTP unabhängig, anti-autoritativ, kontrovers, manchmal haben einige soziale Barrieren (was mit ihrer I-Intensität zusammenhängt), und sie ignorieren oft soziale Traditionen und Bräuche. Wenn diese Merkmale mit ihrer inneren Weisheit und Gleichgültigkeit kombiniert werden, können wir uns das Dilemma vorstellen, in das INTP-Frauen fallen können. Dieses Dilemma wird komplizierter werden, weil INTP-Frauen nicht gut im Ausdrücken sind. Wenn Weisheit benötigt wird, können INTP-Frauen gewinnen, aber auf Kosten der Entfremdung anderer.
Im Allgemeinen wird INTP ausreichende Vorbereitungen treffen, bevor sie sich für Investitionen in ein Projekt entscheidet. Zum jetzigen Zeitpunkt, weil sie zunächst nicht unwirksam sein wollen; Zweitens: Forschung, Lesen und Planung sind das, was die INTP gerne macht; Drittens braucht INTP einen guten Einstiegspunkt.
In einem Umfeld, das die Situation der Frauen nicht schätzt oder gar nicht bezweifelt, kann es schwieriger werden. Die Menschen werden eine scharfe und ruhige Person respektieren, aber wenn sie eine Frau ist, werden die Leute fühlen, dass sie ein wenig kalt und herzlos ist, die emotionalen Bedürfnisse anderer Menschen ignorieren, wie ein alter Gelehrter, ohne die Zärtlichkeit der Frauen.
Die Situation des männlichen INTP ist relativ einfach, weil Ruhe ist die Anforderung der Gesellschaft für Männer. Trotzdem werden sie auf einige Probleme stoßen. Zum Beispiel kann ihre lockere Persönlichkeit in den meisten Unternehmen mit TJ-Managern in Konflikt geraten. INTP wird oft daran erinnert, bodenständig zu sein, “träume nicht, geh schnell zurück an die Arbeit”, oder “Ich hoffe, du kannst dich an die Regeln halten”.
Ein weiteres Problem ist, dass INTP kein soziales Bewusstsein hat. Normalerweise ist INTP nicht gut im Sozialisieren. Dies ist bei Männern stärker ausgeprägt, während Frauen relativ leicht anzupassen sind. INTP mag nicht von Unternehmensparteien oder anderen sozialen Aktivitäten begeistert sein, was Kollegen das Gefühl geben wird, sie seien nicht gesellig. In der Tat is t es nicht so, dass sie nicht teilnehmen wollen. Wenn sie glauben, dass diese Art von Party erträglich ist, werden sie es sogar genießen. Aber wenn die Tätigkeit zu lange dauert oder es keinen sinnvollen Dialog und Kommunikation in der Partei gibt, werden sie das Gefühl haben, dass es Zeitverschwendung ist. Deshalb würde INTP lieber weiter arbeiten und nach “sinnvollem Dialog” in seiner eigenen Welt suchen. Sowohl Männer als auch Frauen können sich am Ende schuldig fühlen, weil sie ihre sozialen Verpflichtungen nicht erfüllen. Aber wenn sie diese Verantwortung erfüllen m üssen, denken sie vielleicht: “Ich stecke wieder in Schwierigkeiten”.
In der Arbeit ist INTP die Quelle des Denkens. Sie sind am effizientesten, wenn sie allein arbeiten, und sie zeigen oft Kreativität, Energie und Spaß. Sie mögen neue Projekte und Brainstorming. Für INTP sind Leben und Arbeit eine kluge Herausforderung. Sie sollten sorgfältig und tief nachdenken, bevor sie etwas tun. Sie möchten klar und genau in Worten ausdrücken und können nicht zweideutige Ansichten oder widersprüchliche theoretische Aussagen ertragen: Zum Beispiel stimmen sie überein und sind anderer Meinung.
Im Allgemeinen ist es einfacher, mit INTP-Leuten zu arbeiten. Sie mögen es, Spaß an der Arbeit zu haben, unabhängig zu denken und mit starker Autonomie zu arbeiten. Sie betrachten das Leben als Lernen. Deshalb ist jede Aktivität, die Intelligenz entwickeln kann, von der praktischen Demontage bis zur Erarbeitung von Projektvorschlägen eine Chance für Lernen und Wachstum. Dies ist die treibende Kraft, die INTP antreibt.
Für INTP-Leute ist das Wichtigste, dass ihre Privatsphäre nicht verletzt wird und komplexe Probleme auf ihre eigene einzigartige Weise löst. INTP-Menschen sind fleißig in Denken und Analyse. Manchmal vergessen sie sogar die Welt um sie herum und tauchen in tiefes Denken ein.
Eine genauere Beschreibung der INTP-Leute ist, dass, wenn das Verständnis von jemandem etwas voreingenommen ist, sie versuchen werden, es zu korrigieren. Diese scharfe Diskriminierung von INTP-Leuten macht sie zu natürlichen Vorteilen gegenüber anderen in Aspekten wie Grammatik und Linguistik.
In den meisten Fällen können die INTP-Leute sich wohlfühlen und vernünftig verhalten, und sie sind nicht bereit, sich in der Öffentlichkeit auszudrücken; Wenn ihre Prinzipien nicht untergraben werden, werden sie offen und offen sprechen und dann sofort wieder in eine freundliche Atmosphäre zurückkehren und unbekannt bleiben.
Die INTP-Leute haben immer ein Gefühl von Versagen und befürchten, dass sie in den nächsten Dingen scheitern werden. Wenn sie argumentieren, überzeugen sie sich mehr, als sich gegenseitig zu überzeugen. In dieser Hinsicht sind intj Menschen völlig anders als INTP Menschen. Sie haben großes Vertrauen in ihre Fähigkeiten. Solange sie überzeugt sind, wagen sie es zu tun.
Die Energiequelle von INTP ist introvertiert und introspektiv (I). Ihr Eindruck von der Welt ist konzeptuell, abstrakt und willkürlich, mit unendlichen Möglichkeiten (n), die auch die Basis der Entscheidungsfindung ist. Ihre Entscheidungen sind objektiv und berücksichtigen die Kausalität (T). All dies bildet einen flexiblen, lässigen und anpassungsfähigen Lebensstil (P).
Deshalb sind komplexe Systeme, wie Mathematik, Sprache und Computer, von INTP Menschen geliebt und bereit, hart zu versuchen. Das Verständnis, die Erforschung, Beherrschung und Manipulation des Systems ist oft das unbewusste Verhalten der INTP-Menschen. Sie können das wunderbare logische System, die miteinander verbundenen Subsysteme und die Umwelt völlig selbstlos trennen und ausdrücken; Für sie ist die Erfüllung der Aufgabe nur zweitrangig.
Beschreibung
Unabhängig und ruhig; Breites Denken und Innovationsgeist; Neugierig und unternehmerisch; Rational, einfach und anpassungsfähig; Sei selbstbewusst und folge nicht blind. INTP-Leute sind rationale Problemlöser. Sie sind sehr intelligent und organisiert und zeigen ein hervorragendes kreatives Talent. Die INTP-Menschen sind ruhig, still und distanziert; Aber das Herz konzentriert sich auf die Analyse des Problems. Sie sind anspruchsvoll, akribisch und skeptisch. Sie versuchen, Prinzipien zu finden und zu nutzen, um viele Ideen zu verstehen. Sie mögen strukturierte und zielgerichtete Gespräche und können über nutzlose und triviale Themen nur zum Vergnügen streiten. Nur organisierte Vernunft wird sie überzeugen.
Normalerweise sind die INTP-Leute einfallsreich und eigenständig. Sie legen Wert auf Intelligenz, haben einen starken Wunsch nach persönlichen Fähigkeiten und sind daran interessiert, andere zu herausfordern. Das Hauptinteresse der INTP-Menschen ist es, andere Möglichkeiten als das zu verstehen, was genau bekannt, akzeptiert und offensichtlich ist. Sie sind bereit, Modelle zu entwickeln, um Dinge zu verbessern oder Probleme zu lösen. Ihre Denkweise ist äußerst komplex und kann Konzepte und Ideen besser organisieren als Menschen. Manchmal sind ihre Ideen zu komplex, um von anderen ausgedrückt und verstanden zu werden. INTP Menschen sind sehr unabhängig und wie Abenteuer und phantasievolle Aktivitäten. Sie sind flexibel und aufgeschlossen. Sie sind mehr daran interessiert, innovative und vernünftige Lösungen zu finden, als nur die vorhandenen Lösungen vor ihnen zu sehen.
Die INTP-Leute haben fast keine Emotionen, ignorieren Kritik und Lob und sind natürlich gern Zuschauer. Sie haben keine starke Motivation, andere zu beeinflussen und keine Absicht, andere zu verletzen oder zu verletzen. Die Aufmerksamkeit der INTP auf die Gefühle anderer ist im Grunde Null unter normalen Umständen. Meistens wollen sie nur ihre wahren Ansichten ausdrücken. Sie gewinnen durch den Prozess der logischen Argumentation und das Gefühl des Selbstwachstums ein Gefühl der Errungenschaft.
kognitive Funktion
Suchen Sie nach Präzision, wie das am besten geeignete Wort, um ein Konzept auszudrücken. Er bemerkt die unbedeutenden Unterschiede zwischen dem Wesen der Dinge und analysiert sie dann und klassifiziert sie. Ti untersucht jede Seite eines Problems, um den mühelosesten und am wenigsten riskanten Weg zu finden, um das Problem zu lösen. Es verwendet Modelle, um logische Unstimmigkeiten zu identifizieren. Ruhig, klar und achten Sie auf die Kraft, die die Realität miteinander verbindet. Als introvertierter Denktyp werden die Energie und die Zeit der INTP hauptsächlich genutzt, um die Prinzipien in der inneren und logischen Welt zu verwalten (das Wesen der Dinge, die ursprünglichen Regeln der Dinge). Und verallgemeinern Sie es in verständlich. Ti, als dominante Funktion, neigt dazu, der generalisierten Logik ähnlich zu sein.
Finden und erklären Sie die implizite Bedeutung, erkunden Sie die Wahl mit der Frage beginnend mit “ob”, und erlauben Sie, mehrere Möglichkeiten zu koexistieren. Dieses imaginäre Spiel kombiniert Intuition mit Erfahrung und Ideen aus vielen verschiedenen Quellen, um ein neues zu werden, das zu einem Katalysator für Handeln werden kann. Lassen Sie INTP das Muster der Welt um sie herum verstehen. Sie nutzen ihre Intuition, um empirische Daten in kohärente Bilder zu verwandeln, aus denen sie allgemeine Prinzipien ableiten können. INTP überlegt oft lange über eine Frage nach, bis sie endlich mit einem Moment der Einsicht zur Antwort kommt.
Sammeln Sie Daten über die Gegenwart und vergleichen Sie sie mit früheren Erfahrungen. Manchmal ruft dieser Prozess die damit verbundenen Gefühle mit dem Gedächtnis hervor, als ob Sie die Vergangenheit wieder erleben würden. Um diese vertrauten Dinge zu schützen, gehen Sie zurück in die Geschichte, um Erwartungen und Ziele für die Zukunft zu bilden. Es gibt der INTP das Potenzial, sich der Beobachtung zu widmen. Sie verwenden diese Funktion, um empirische Daten zu sammeln, Materialwerkzeuge zu verwenden, um Materialbeziehungen zu erkennen und einen reichlich sensorischen Raum zu verwenden, um ihre innere Logik zu unterstützen.
Finden Sie soziale Verbindungen und schaffen Sie eine harmonische Kommunikation mit höflicher, rücksichtsvoller und angemessenem Verhalten. Die Reaktion auf die expliziten (oder stillschweigenden) Bedürfnisse anderer kann sogar einen Konflikt zwischen internen Eigenbedürfnissen und dem Wunsch erzeugen, anderen zu entsprechen. Lasst INTP Harmonie in der Gruppe wünschen. INTP können charmante und unkomplizierte Freunde sein, wenn sie am entspanntesten sind oder wenn sie eine klar definierte Rolle in der Gruppe haben. Doch wenn sie unter Druck steht, kann INTP das Gefühl haben, den Kontakt zu den Menschen um sie herum verloren zu haben und nicht mit anderen mit ihren extravertierten Emotionen kommunizieren zu können. Als ihre schwache Funktion kann Emotion eine Schwäche sein: wenn sie bedroht wird, wird sie sich ohne Emotionen hinter der Logik verstecken. Dies kann ihnen erlauben, ihre Emotionen zu unterdrücken, um Vernunft und Harmonie zu bewahren; Aber wenn diese versteckten Emotionen nicht kontrolliert werden können, werden sie zu unangemessenen plötzlichen Ausbrüchen führen.
Spätere Persönlichkeitsforscher (insbesondere Linda gegen Behrens) fügten dieser absteigenden Anordnung vier zusätzliche Funktionen hinzu. Diese Funktionen werden als verborgene Funktionen bezeichnet, weil man sie nicht natürlich pflegt, aber sie treten auch unter Druck auf. Für INTP sind diese versteckten Funktionen (in der Reihenfolge)
Organisieren und organisieren Sie die Umgebung und Ideen, um das Ziel erfolgreich zu erreichen. Sie bevorzugen Logik und Logik, suchen vernünftige Erklärungen von Handlungen, Ereignissen und Schlussfolgerungen und versuchen logische Fehler und Intervalle in der Reihenfolge zu finden.
Die Kombination scheinbar widersprüchlicher Dinge in bisher unvorstellbare Ergebnisse, wird auch von symbolischen Dingen angezogen. Die Realisierung dieser Ergebnisse wird in der Regel von Gewissheit begleitet, die zu vollenden ist, und ihre Lösungen können komplexe Systeme oder allgemeine Wahrheiten umfassen.
Konzentrieren Sie sich auf die Erfahrung und das Gefühl der aktuellen und materiellen Welt. Mit einem scharfen Bewusstsein für das, was um uns herum vor sich geht, bringt es relative Fakten und Details über die Front und kann zu spontanen Aktionen führen.
Die Filterinformationen basieren auf dem Urteil, das von Standards gebildet wird (oft unsichtbar). Ich koordiniere immer Werte. In allen Fällen fällt es natürlich mit subtilen Unterschieden zusammen und weiß, was richtig und was falsch ist.
Blind Spot Persönlichkeit
Da die INTP-Leute sich zu sehr auf ihre rationale Analyse verlassen, werden sie Dinge ignorieren, die mit anderen verbunden sind. Wenn ein Aspekt unlogisch ist, auch wenn er für sie wichtig ist, riskieren sie, ihn aufzugeben. Die Anerkennung dessen, was sie wirklich interessiert, wird ihnen helfen, mit ihren wahren Gefühlen in Kontakt zu bleiben.
Die INTP-Leute sind kompetent in der Beobachtung der Mängel einer Idee, aber sie schweigen davon, ihre eigene Bewertung auszudrücken. Da sie sich weigerten, einen unlogischen Platz im ganzen Plan zu haben, verzögerten sie sich, wenn sie einen kleinen Fehler in einem bestimmten Teil des Plans machten, was den gesamten Plan schwierig zu vervollständigen. Wenn sie ihre hochgenauen kritischen Gedanken auf die Menschen um sie herum anwenden, wird ihre Ehrlichkeit zu einem unabsichtlichen Schaden. Sie müssen darüber informiert werden, und sie müssen lernen, Fragen zu stellen, die emotional mit anderen verbunden sind.
Da die INTP-Leute gerne Probleme lösen, fehlt ihnen oft die Geduld mit herkömmlichen Details, und wenn ein Plan zu viele Details oder dauerhafte Umsetzung benötigt, werden sie das Interesse verlieren und den Plan nie abschließen. Die Übertragung ihrer Energie nach außen wird es ihnen ermöglichen, genügend praktische Kenntnisse zu erlangen, um praktikable und akzeptable Ideen zu entwickeln.
Die INTP-Leute fühlen sich manchmal beunruhigt, wenn sie versuchen, ihre hohen Ansprüche an Perfektion zu halten. Lernen, Gefühle mit anderen zu teilen, wird ihnen helfen, realistischere und objektivere Ansichten zu gewinnen.
Geeignet für eine Karriere
Die meisten Menschen wie Sie arbeiten gerne auf dem Gebiet der Technologie und nutzen ihre einzigartige Fähigkeit, komplexe Systeme zu analysieren und kreative Lösungen zu bilden. So z.B. Softwaredesigner, Netzwerkadministratoren, Computeringenieure, Systemanalysten, Forschungs- und Entwicklungsprofis, strategische Planer, Finanzplaner, Computer-Cartoon-Designer, Analysten, etc.
Im Bereich der Medizin, Wissenschaft und Technologie können Sie Ihre hervorragende Inferenzierbarkeit voll ins Spiel bringen, an der Spitze der Branche stehen und komplexe und tiefgründige Konzepte mit gewissen Risiken angehen, was Sie auch in Ihrer Arbeit benötigen. Zum Beispiel: Physiker, Kosmetiker, Apotheker, Tierärzte, Biologen usw.
Sie haben klares, logisches Denken und Kreativität. Arbeiten in professionellen und kommerziellen Bereichen, die diese Methoden zur Lösung von Problemen nutzen, ist auch sehr attraktiv für Sie. Zum Beispiel: Anwälte, Ökonomen, Psychologen, Architekten, Finanzanalysten, Analysten, Geheimdienstexperten, Dolmetscher und Übersetzer, etc.
Bereiche, die Ihnen völlig neue Dinge zu schaffen bieten, Bereiche, die viele verschiedene Dinge erleben können, müssen ebenfalls berücksichtigt werden. Zum Beispiel: Fotograf, Schriftsteller, Künstler, Erfinder, Astronom, Produzent, Musikorganisator, Kunsteditor, etc.
Die berufliche Zufriedenheit wird Sie proaktiver, motivierter und arbeitswilliger machen. Das folgende ist nicht nur, um Ihnen zu sagen, welche Art von Arbeit für Sie geeignet ist, sondern um Ihnen zu helfen, im Detail zu analysieren, welche Eigenschaften in Ihrer Arbeit für Sie wichtig sind. Sie müssen auch wählen, was Sie für das Wichtigste halten, weil Menschen mit unterschiedlichen Erfahrungen unterschiedliche Anforderungen an die Bedeutung von Eigenschaften haben. Der Arbeitsinhalt jedes Posts entwickelt sich mit der Entwicklung des Unternehmens, das nicht unveränderlich ist. Manchmal braucht uns die Entwicklungsrichtung des Posts zu streben. Deshalb ist es direkter, einen geeigneten Job zu finden, als eine für Ihre eigene Entwicklung geeignete Stelle zu finden. Diese Eigenschaften können helfen zu klären, wie aktiv zu entwickeln oder zu streben, diese Eigenschaften in Ihrer Position.
Über Partner
Als Gelehrter bist du vielleicht ein Geheimnis für deinen Liebhaber. Man kann mit jedem im logischen Zyklus der Weisheit mit sehr scharfem und rationalem Denken umgehen.
Der Gelehrte hat keine Geduld mit Narren. Ihr Liebhaber muss reagieren, intelligent, und in der Lage, mit einer großen Anzahl Ihrer aufgeregt und schnellen Ideen und Pläne Schritt halten. Obwohl Aussehen einen Einfluss hat, wenn man einen lebenslangen Partner wählt, ist das Wichtigste, die Intelligenz des anderen zu betrachten.
Obwohl Sie für eine kurze Zeit emotional außer Kontrolle sein können, wenn Sie sich zuerst von jemandem angezogen fühlen, werden Sie sich bald wieder anpassen und wieder logisch denken. Egal, wie gut oder attraktiv Ihr Partner ist, er oder sie müssen Ihre logischen Anforderungen erfüllen, bevor Sie Liebe geben.
Einige Gelehrte achten nicht auf ihre emotionale Seite und achten auch nicht auf die emotionalen Bedürfnisse ihres Partners. Gleichzeitig können die Gelehrten aufgrund ihrer introvertierten Persönlichkeit nicht in der Lage sein, sich an die soziale Etikette anzupassen, was zu Verlegenheit, Dummheit und sogar Demütigung vor anderen führt.
Gelehrte können sehr formbar und gute Partner sein, solange sie sich bemühen können, ihre Mängel zu verbessern und die Stärken ihrer Persönlichkeit, d.h. der starken Vorstellungskraft und der behutsamen Persönlichkeit, gut zu nutzen, um ihre zwischenmenschlichen Beziehungen zu stärken. Wenn sie dies tun, werden Wissenschaftler in der Lage sein, sehr erfolgreiche Beziehungen und Ehen zu genießen.
Über die Liebe
Vorteile in Gefühlen: haben pure Liebe und Pflege für die Menschen um Sie herum, gewöhnlich entspannt und leicht, mit, bereit, Ihren Gleichaltrigen zu gehorchen, voller Leidenschaft, Phantasie und Kreativität für Dinge, die Sie interessiert sind, betrachten Widersprüche und Kritik nicht als Angriff auf sich, haben in der Regel keinen Wunsch und keine Nachfrage, solange Sie Ihre t äglichen Bedürfnisse erfüllen
Schwäche in Gefühlen: Sie sind natürlich nicht einfach, ihre Gefühle gegenüber anderen zu berücksichtigen, langsam auf die emotionalen Bedürfnisse anderer zu reagieren, natürlich nicht gut, ihre eigenen Gefühle und Emotionen auszudrücken, neigen dazu, Vertrauen in andere zu verlieren, haben immer eine skeptische Haltung, und sind in der Regel nicht gut in praktischen Dingen, wie Finanzmanagement. Wenn ihre Arbeit nicht mit diesem Bereich befasst ist, ist es schwierig, eine Beziehung ohne Zukunft zu verlassen. Sie neigen dazu, Konflikte und Streitereien durch Flucht zu vermeiden, oder auf die andere extreme
Vorteile bei der Arbeit
Sie sehnen sich danach, die Welt außerhalb des Rahmens kennen zu lernen und an einige neue Möglichkeiten zu denken; In der Lage sein, sehr komplexe und hochabstrakte Konzepte zu verstehen; Herausragende kreative Problemlösungskompetenzen, Abenteuergeist, kreatives Bewusstsein und Mut, Schwierigkeiten zu überwinden; Unabhängig, in der Lage, allein zu arbeiten und sich zu konzentrieren; in der Lage sein, eine große Menge an Informationen umfassend zu betrachten und zu nutzen; Rationelle Neugier und einzigartige Einsicht beim Sammeln der benötigten Informationen; In der Lage, die Dinge auch unter großem Druck logisch zu analysieren; Ich mag die Umgebung, in der ich neues Wissen lernen und neue Fähigkeiten beherrschen kann, und ich habe großes Vertrauen und Motivation, neues Wissen zu lernen; Objektivität; In der Lage sein, die Probleme sachlich zu analysieren und nicht emotional zu behandeln; Vertrauen Sie in Ihre Ideen und Meinungen; In der Lage sein, Probleme mit Weitsicht zu analysieren, die Gesamtsituation der Dinge zu erfassen und die langfristigen Auswirkungen von Verhalten und Denken zu klären; flexibel an neue Situationen anpassen und sich gekonnt an Veränderungen anpassen können; Haben Sie eine stabile und friedliche Haltung; Haben Sie Motivation und Aggressivität, kümmern Sie sich nicht um Gewinn und Verlust
Schwächen bei der Arbeit
Die Dinge können unorganisiert sein, zu Unordnung und zu Selbstvertrauen neigen; können ihre Fähigkeiten und ihre soziale Erfahrung unangemessen nutzen; Mangel an Geduld mit engstirnigen und sturen Menschen; Sie handeln nicht gerne auf traditionelle und Formeln; Wenn die Hauptprobleme gelöst sind, wird das Interesse nicht mehr bestehen und kann nicht bis zum Ende umgesetzt und umgesetzt werden. Nicht gut darin, komplexe Ideen und Probleme in knapper Form auszudrücken und in einfacher Form zu lösen; Es mag zu theoretisch sein und die Realität ignorieren oder ignorieren, und die Umsetzung einiger Ansichten ist unrealistisch; Man kann sich nicht nur die wichtigen Detailprobleme betrachten und lösen müssen; Sie mögen es nicht, immer wieder dasselbe zu tun und haben keine Geduld mit alltäglicher Arbeit; Mangel an Geduld mit stilisierten Dingen und sturen Menschen; Ihre Gedanken und Meinungen sind für andere zu komplex und schwer zu verstehen; Langsame Reaktion auf Gefühle, Kritik und Anforderungen anderer Menschen; Mangel an Kampfgeist, leicht zu entspannen, in der Regel nicht bereit, zu viel Mühe zu zahlen; Mangel an Ausdauer angesichts von Druck und Rückschlägen
Entwicklungsvorschläge
Das Geheimnis des Erfolgs von INFJ besteht darin, besser organisiert zu sein und sich an den Plan zu halten; Seien Sie geduldig mit anderen; Erleben Sie die Gefühle und Reaktionen anderer und verbessern Sie Ihre zwischenmenschliche Kommunikation
Arbeit kann komplexe Probleme herausfordern, einige einzigartige Methoden ausprobieren und Risiken eingehen, um bessere Ergebnisse zu erzielen
Arbeit kann Ihre Fähigkeiten und Macht kontinuierlich verbessern und mit diesen talentierten Menschen arbeiten
Lassen Sie Ihre Energie in einen kreativen, theoretischen und logischen Prozess und nicht in das Endergebnis stecken.
Sie brauchen keine Zeit damit zu verbringen, andere zu organisieren oder zu managen und Beziehungen anzupassen
Das Arbeitsumfeld ist flexibel und entspannt, ohne zu viele Einschränkungen, Regeln und umständliche Treffen
Unabhängiges Arbeiten erfordert viel ungestörte Zeit und mehr Tiefendenken